Nach Stellenabbau: Sozialplan für 80 Gekündigte
Hornstein
Der Armaturenhersteller Kludi in Hornstein hat sich mit Betriebsrat und Belegschaft auf einen Sozialplan für die 80 vom Stellenabbau betroffenen Mitarbeiter geeinigt.
Etwas leerer wird der Parkplatz vor dem Kludi-Werk in Hornstein, wenn 80 Arbeitsplätze im Zuge der Umstrukturierung wegfallen.
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Anfang Dezember meldete der Armaturenhersteller in Hornstein, dass im Zuge der Umstrukturierung des Standorts 80 Stellen abgebaut werden. Ein schwerer Schlag für den Ort und die Belegschaft, immerhin war Kludi bisher der größte Arbeitgeber im Ort und seit Jahrzehnten hier vertreten.
Als Weihnachtsgeschenk werden die betroffenen Mitarbeiter die Nachricht wohl kaum interpretieren, aber immerhin: „Nach intensiven und sehr konstruktiven Gesprächen haben sich Betriebsrat, Gewerkschaften und die Kludi Unternehmensleitung auf einen Sozialplan verständigt, der für alle vom Personalabbau betroffenen Mitarbeiter gilt“, erklärt die Pressestelle des internationalen Konzerns auf BVZ-Anfrage. Über die konkreten Inhalte des Sozialplans wurde Stillschweigen vereinbart. Der Sozialplan befindet sich bereits in Umsetzung und läuft sechs Monate.
Im Zuge der Umstrukturierung des Standorts in Hornstein werde „ein siebenstelliger Euro-Betrag“ investiert. So wird etwa der „Ausstellungsbereich umgebaut und um eine Showküche erweitert. Ziel ist es, Investoren und Betreiber von Hotels und Restaurants, aber auch Architekten und Planer, die vor allem im Hotel- und Gastronomiegeschäft tätig sind, aus Europa und anderen Teilen der Welt nach Hornstein zu holen.“